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高品質服務

管控單一人員臨場服務場次數
以維護品質

在地化服務

提供最即時有效率的服務

客製化服務

針對企業特性及需求調整服務內容

多元化服務

整合心理諮商、職能治療、安全衛生服務

根據勞工健康保護規則，依據事業性質分類及勞工總人數有不同之臨場服務頻率，單次至少2小時。
依職安法第22條第一項規定，事業單位勞工人數在50人以上者，應僱用或特約醫護人員，辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項。未依規定者處新台幣三萬元以上、十五萬元以下之罰緩。
罰錢事小，企業的形象及員工的健康更為重要，請務必依法聘僱合格之醫護人員。
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